Служителите в заводите на Боинг излязоха на стачка с искане за по-високи заплати, пенсии и по-добро здравеопазване.
Около 33 000 служители на Боинг излизат на стачка като така още повече усложняват ситуацията за компанията, която вече понесе няколко сериозни удара във връзка с неизправности в самолетите си.
Международната асоциация на машинистите и служителите във въздухоплаването каза, че техните членове отказват договор, който да доведе до увеличение на заплатите с 25 % през следващите 4 години. 94.6 % са гласували за това, а 96 % са гласували в полза на стачни действия. За да се осъществи стачка трябва да гласуват най-малко две трети от членовете.
Лидерите на синдиката първоначално съветват служителите да приемат този договор, тъй като той осигурява и следващия проект, тоест работа за тях. Служителите обаче не са доволни от бавния ръст на заплатите и промените в условие за пенсии и здравеопазване.
След гласуването, Боинг казва, че има готовност за нови преговори и споразумение.
„Съобщението, че споразумението, което постигнахме с лидерите на Международната асоциация не е приемливо за членовете е ясно. Оставаме обвързани да променим взаимоотношенията си със служителите ни и със синдиката.“ се казва в изявление на компанията.
Новият изпълнителен директор на Боинг, Кели Ортбърг, призовава служителите да не спират работа, защото така ще застрашат възстановяването на компанията и никой няма да спечели от такова действие, но те игнорират този призив.
Докато продължава стачката, Боинг няма да може да довърши и достави новите самолети, което значи, че няма да получи и средствата от продажбата – пореден удар за компанията след падналия по време на полет предпазен панел и след като Старлайнър се завърна без екипаж поради риск от повреда.
Източник: Euronews
